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공인노무사 자문
인사관리
노무관리
노동법률
단체교섭 쟁의행위
상시적 자문을 통해 법 기준에 맞는 인사노무제도를 정립하고, 노사갈등을 사전에 예방하며 분쟁/ 사건의 처리 방안을 수립할 수 있어 효율적인 인사노무관리의 수행이 가능합니다.
인사관리 자문
- 채용 교육훈련 평가 및 보상, 승진, 징계, 비정규직 관리 등 인사노무관리 자문
취업규칙, 근로기준법, 노사관계법 등 법률자문
- 노사관계와 관련된 법률문제의 지원
- 취업규칙 및 사규의 법률 적합성 검토 및 운영 지원
- 노동관련법령에 대한 최신 자료 제공
- 노동관계법령에 대한 해석
- 최신 노동법률에 대한 이해와 자문
- 노동 법률, 제도, 현안 이슈에 대한 무료 교육 및 자료제공
노사협의회, 노동조합 관리 등 노사관계 관리 자문
- 노사분규의 예방을 위한 상담 및 지도
- 단체협약 단체교섭 등 노무관리 기법에 관한 상담 및 지도
- 단체협약서의 검토 및 합리적인 작성을 위한 지원
- 노동조합과의 관계에서 발생하는 일상적인 애로점 해결
- 노동조합에 관한 노동관계법의 상담 및 지도
- 노사협의회 운영지원
- 합리적인 노사관계 구축을 위한 지원
단체교섭 및 협상 쟁의행위 대응 자문
- 신노사관계 정립을 위한 법률자문과 지원
- 단체교섭 및 단체협약의 체결 및 적용에 관한 자문과 지원
- 노동쟁의 관련 정당성 및 민형사적 문제에 대한 자문
- 노동쟁의행위의 해결방안 및 조정중재
- 기업의 노사관계 진단, 조직진단 실시